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Bilan de compétences, Coaching, Conseil RH, Formation sur Toulouse
Tissons ensemble le fil de votre projet professionnel !
Reconversion professionnelle, Carrière et Management, Stratégies RH...
Demandeurs d’emploi, salarié(e)s, managers, cadres, encadrement, comités de direction, hauts potentiels : notre vocation est d'accompagner toutes les transitions professionnelles !
Interlocuteur des OPCO, des comités de Direction, des DRH et accessible à tous salarié(e)s ou personne en situation de chômage, le cabinet Accès Talents a été créé il y a 14 ans en région toulousaine. Il est porté par l’exigence, l’ouverture d’esprit et l’innovation.
Notre coeur de métier : partir de vos besoins et accompagner l’évolution professionnelle, de la mobilité interne au projet de reconversion. Notre mission : écouter et agir, accompagner le changement, travailler au développement des compétences de chacun et à l’amélioration de l’employabilité de tous.
Au service des particuliers et des entreprises, le cabinet Accès Talents a été créé par Isabelle Thomas Maurel, consultante RH et coach certifiée, sur une solide base d’expertise en bilans de compétences. Le siège est situé à Balma et au-delà dans le périmètre plus large dans le département de Haute-Garonne (Occitanie).
"Le talent n'est pas rare , tout le monde en a, plus rare est le courage de suivre le talent là où il mène" - ITM
Spécialisée dans l’accompagnement personnalisé des hommes et des organisations, ainsi que dans le conseil en Ressources humaines depuis plus de 20 ans, Isabelle Thomas Maurel tisse un maillage d’expertises au sein de Groupes et de PME/TPE du tissu toulousain et de la région Occitanie (Voir nos références clients). Le cabinet est attaché à sa taille humaine et à sa réputation d’agilité et de pragmatisme.
Ce que j'aime par-dessus tout ? La diversité de vos profils !
Ma satisfaction de consultant et de coach au quotidien ? Révéler toutes les aptitudes, faire émerger de nouveaux projets professionnels, co-construire des plans d’actions et des parcours de formation justes et réalistes."
Accès Talents s'est toujours inscrit dans une démarche qualité et a obtenu la certification Qualiopi appliquée aux organismes de formation professionnelle continue.
Accès Talents poursuit sa démarche qualité dans le cadre de la réforme de la formation professionnelle en anticipant les critères Qualiopi et en étant d’ores et déjà présent sur le Mon Compte Formation pour vos demandes de bilans de compétences via votre compte personnel de formation CPF.
Nos métiers,
notre ADN
Conseil en Ressources Humaines
Voir les reliefs changer, les lignes bouger, les projets advenir...
Le saviez-vous ?
Accès Talents propose sur la région toulousaine des parcours de formation variés sur-mesure : prise de parole en public, entretien professionnel, conduite du changement, management bienveillant.
Valoriser les compétences, accompagner votre changement, révéler les potentiels
Bilan de compétences Accès Talents : les indicateurs de satisfaction
Bilan de compétences : nouvelles démarches !
Depuis le 21 novembre 2019, l’application moncompteformation.gouv.fr est entrée en vigueur pour toutes les démarches relatives à la mise en œuvre d’une action de formation professionnelle, dont le bilan de compétences fait partie.
Accédez à notre fiche "bilan de compétences classic" en un clic, demandez un rendez-vous d’accueil gratuit, procédez à votre inscription à une future session.
A la suite de votre inscription, nous vous proposerons un rendez-vous individuel gratuit, qui permettra de définir en détail vos besoins et d’adapter ainsi notre offre.
Notre méthodologie
Osthéopathie professionnelle !
Tant concernant les bilans de compétences, les actions de formation, les coaching ou diagnostics RH, nous intervenons d’abord, « en amont », en tant qu’architecte de vos projets, à la fois en posture d’écoute permanente et en qualité de maître d’oeuvre pour bâtir avec vous un projet d’ensemble et des fondations solides. Nous mettons alors à disposition une palette de méthodologies au service de votre « mise en mouvement ».
Nous intervenons ensuite « en aval » en tant qu’ostéopathe de vos projets professionnels pour soutenir dynamisme et souplesse.
Chaque situation signifie d’abord pour nous une nouvelle rencontre, un nouveau projet à naître, à définir et à parrainer !
Notre équipe
Créée il y a 14 ans, notre cabinet est spécialisé dans le développement des compétences des femmes, des hommes, des entreprises. Passionnée par la stratégie, l'organisation et l'innovation,
Isabelle Thomas-Maurel
Fondatrice d'Accès Talents
Isabelle Thomas-Maurel, dispose d'une expérience de 20 ans dans le Conseil en Ressources Humaines et l’accompagnement des salariés des principaux secteurs de la région Occitanie.
Elle est aussi coach professionnelle certifiée EMCC et membre de l’AFCODEV Association Française du Codéveloppement professionnel.
Mon moteur : favoriser l’autonomie et l’évolution de chacun(e), libérer les potentiels et la créativité, source de développement durable. J’aime tisser, orchestrer, construire des liens humains et créatifs.
Brigitte Beysson
Consultante senior en bilan de compétences
Psychologue d'approche clinique et sociale, spécialisée en accompagnement professionnel et personnel, j’exerce comme Consultante en bilan de compétences depuis 15 ans.
J'interviens, en parallèle, sur des missions de formation à l’université, en psychologie et en écoles supérieures (ingénieur, commerce) sur le projet professionnel.
Je mets à profit ma double compétence au service de nos clients. Mon moteur : rencontrer, analyser, étudier, aider à résoudre et à créer, bâtir, construire.
Anna Maurel
Assistante polyvalente
J'interviens sur les missions liées à la gestion, la communication, la qualité, et la RGPD (Réglementation sur la Protection des Données). Je suis l'interface entre le volet digital et le développement des projets du cabinet.
Nos clients et partenaires
Accueil, humour, professionnalisme, accompagnante dévouée à 100% à votre projet, le but du bilan n’est jamais perdu de vue.
Juliette R
Web Developer, Link
Product Manager