La loi n° 2018-771 du 5 septembre 2018 « pour la liberté de choisir son avenir professionnel » est organisée autour des trois titres mentionnés ci-dessous avec l’indication, pour chacun d’eux, de quelques unes de leurs principales dispositions (de…
Depuis 16 ans, le cabinet Accès Talents construit des parcours formants durables : Campus Managers – Ateliers thématiques – Co-développement . L’intention reste la base, la stratégie et les besoins qualifiés sont essentiels. L’engagement de nos clients reste primordial…
En cette semaine de la QVT, nous allons vous parler d’un outil essentiel et efficace qui est à la portée de tous : les routines. ☝️ Cet outil permet à chacun d’être centré et nos recherches scientifiques prouvent que…
Rétention des talents et santé au travail (en passant par la formation des managers aux signaux faibles) seront probablement au coeur de la prochaine semaine de la Qualité de vie au travail. L’objectif : prendre soin de ses collaborateurs…
Si la formation des salariés est un domaine très souvent évoqué dans l’actualité, qu’en est-il de celle des chefs d’entreprise ? Souvent vécue comme une contrainte par les dirigeants, elle est pourtant indispensable. Organismes, financement, aides… : (in)formez-vous !…
Le service CVprofessionnel, qui accompagne les candidats à la recherche d’un emploi dans le perfectionnement de leurs CV, a publié en mars la troisième édition de son Baromètre annuel « des erreurs les plus fréquemment commises sur un CV…
« La vie est bien trop courte pour perdre son temps à se faire une place là où l’on en a pas, pour démontrer qu’on a ses chances quand on porte tout en soi, pour s’encombrer de doutes quand…
Conversion des heures de DIF (Droit Individuel à la Formation) en euros sur le CPF (Compte Personnel de Formation) : il vous reste encore quelques semaines jusqu’au 30 juin 2021. SI l’attestation employeur ne peut être obtenue pour les…
Le cabinet Accès Talents réalise des prestations de conseil en ressources humaines pour les TPE-PME Un accompagnement RH personnalisé pour répondre à vos besoins en gestion RH et plus particulièrement dans le cadre post-crise sanitaire Vous êtes une entreprise…